Este curso, procura que os formandos compreendam a relação entre organização pessoal, gestão do tempo e as suas implicações na saúde mental, equilibrando o eixo pessoal/profissional e aprendam estratégias de prevenção do stress e do Burnout.
Ser líder de uma equipa dentro de uma organização, implica nos últimos anos, uma boa capacidade de gestão emocional. Não importa as competências técnicas, nem líderes com muito conhecimento empírico ou prático se não souberem gerir situações difíceis, dentro da gestão de equipas. A inteligência emocional, é hoje, uma competência muito valorizada pelas organizações, uma vez que promove uma maior facilitação nas relações interpessoais, diminuindo conflitos, que interferindo a com a motivação e produtividade. Líderes competentes promovem o bem-estar dentro do sei de uma equipa, gerando maior cooperação e entrega.
Ninguém pode ser privilegiado, beneficiado, prejudicado, privado de qualquer direito ou isento de qualquer dever em razão de ascendência, sexo, raça, língua, território de origem, religião, convicções políticas ou ideológicas, instrução, situação económica, condição social ou orientação sexual.
